Quando as organizações enfrentam problemas na gestão, produção,  vendas e sistemas, entre outras áreas, e não tem condições de resolver  sozinha os problemas, um caminho encontrado por algumas delas é  obter o auxílio de um profissional “de fora”, alguém que não esteja  diretamente comprometido ou envolvido com os problemas que a  empresa enfrenta. Esse profissional deve estar apto a solucionar  problemas através um diagnóstico correto e a apresentação de […]

Recursos Humanos carregou, durante algum tempo, o estigma de uma área que não realizava ações efetivas que contribuíssem para a realização da estratégia da empresa. O setor nem mesmo era convidado para participar do grupo que elaborava o Planejamento Estratégico da empresa. Resultado: muitas vezes os planos de R.H. estavam distante do que a empresa precisava e era lógico que quando a empresa resolvia cortar despesas, uma das primeiras áreas […]

Consultoria – ação ou efeito de dar consultas, conselhos ou parecer sobre matéria da sua especialidade. (Dicionário Houaiss) Assim. qualquer pessoa conhecedora de um determinado assunto que auxilia outra pessoa dando conselhos ou sugestões, está realizando um trabalho chamado de consultoria. E ele é chamado de consultor. Quando esse trabalho é realizado dentro da empresa é chamado de consultoria organizacional. Consultor é o profissional que é procurado para dar ou […]

Quando a Cultura Organizacional é um Instrumento de Atração e Retenção de Talentos  (Texto escrito por Viviane Telles, aluna do 3° semestre do curso de Gestão Tecnológica de Recursos Humanos das Faculdades Metropolitanas Unidas, campus Liberdade). A cultura organizacional se torna um atrativo de talentos e consegue mantê-los quando o colaborador de identifica com ela, passando a trabalhar com prazer e motivação. A cultura de uma empresa chama muito a […]

Como o Planejamento Estratégico de Recursos Humanos Influência Positivamente o Atingimento da Visão da Empresa? (Texto de autoria da aluna Natália Fernandes Pedroso, do 4° semestre do curso de Tecnologia em Recursos Humanos das Faculdades Metropolitanas Unidas, campus Liberdade). Como sabemos, em qualquer empresa tudo o que será implantado tem que ser, antes, muito bem estudado, analisado e até se possível testado, antes de ser colocado em prática. Com esse […]

Consultoria Interna – O novo Caminho do RH No último dia 15 de fevereiro eu, Luiz Eduardo Gasparetto participei do programa da PhorteTv, onde eu falei sobre as mudanças no ambiente de RH  e como profissionais da área estão cada vez mais deixando a parte tecnica e se unindo como consultores junto aos gestores das empresas. Veja mais informaçãoes no meu livro: – Livro sobre Consultoria Interna e Externa com […]